Власти Казахстана намерены закрепить в законодательстве понятие харассмента и предусмотреть ответственность за такие действия, сообщил первый вице-министр труда и соцзащиты населения Ербол Туякбаев, передает Zakon.kz. По его словам, защита прав работников и создание безопасной атмосферы на рабочем месте остаются одним из приоритетов министерства.

«Наша позиция однозначна: мы будем законодательно это закреплять. Есть случаи, есть кейсы. Наша задача — чтобы на рабочем месте была здоровая атмосфера», — заявил Туякбаев на брифинге в сенате.

Он отметил, что работа над поправками продолжается, но конкретные сроки их принятия пока не называются. При этом, по словам вице-министра, власти не планируют ограничиваться только введением определения харассмента.

«Не будет такого, что мы ввели понятия, а ответственности нет», — подчеркнул он.

Поправки о введении ответственности за харассмент ранее, в ноябре 2023 года, представлял депутат мажилиса Асхат Аймагамбетов.

   

Подписывайтесь на наш Телеграм-канал

   

Обложка: Иллюстративное фото / Unsplash Heike Trautmann